職業(yè)生涯規(guī)劃要求及規(guī)范.doc

職業(yè)生涯規(guī)劃要求及規(guī)范 ，關(guān)于自己人生規(guī)劃,自己的職業(yè)規(guī)劃你做好了嗎？做好自己的職業(yè)規(guī)劃,對(duì)于自己的人生,是一種負(fù)責(zé)任的表現(xiàn)。
它也是自己使不會(huì)迷失方向的路標(biāo)。
這里的規(guī)劃主要是從關(guān)于自己的個(gè)性、專業(yè)、理想等和社會(huì)環(huán)境因素來(lái)考慮和評(píng)估的要求規(guī)...歡迎下載！
我的職業(yè)生涯規(guī)劃 、、 自我評(píng)估
1、 性格（邁爾斯-布里格斯類型指標(biāo)MBTI）
2、 職業(yè)興趣（霍蘭德人職匹配測(cè)試）
3、 職業(yè)價(jià)值觀（自我實(shí)現(xiàn)、支配、經(jīng)營(yíng)、自尊、家庭、志愿、才能、自由等）
4、 技能和能力（專業(yè)技能、自我管理能力、可遷移能力）
5、 綜合的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì) 、、 環(huán)境及職業(yè)評(píng)估
1、 政治、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)因素對(duì)職業(yè)發(fā)展變化的影響
2、 目標(biāo)職業(yè)所處行業(yè)、企業(yè)的具體情況（行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢(shì)、組織實(shí)力與經(jīng)營(yíng) 戰(zhàn)略、組織結(jié)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)人分析、組織文化）
3、 目標(biāo)職位的具體情況（工作環(huán)境、薪酬水平、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、發(fā)展途徑） 、、 職業(yè)定位與目標(biāo)確定
1、 優(yōu)勢(shì)
2、 劣勢(shì)
3、 機(jī)會(huì)
4、 威脅 、、 計(jì)劃執(zhí)行
1、 積極計(jì)劃，長(zhǎng)期計(jì)劃，短期計(jì)劃，突擊計(jì)劃
2、 為爭(zhēng)取職業(yè)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)所采取的各種行動(dòng)和措施 計(jì)劃采取哪些措施提高業(yè)務(wù)能力？計(jì)劃采取哪些措施開發(fā)潛能？包括參加公司教育、培訓(xùn)與輪崗，構(gòu)建人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，參加業(yè)余時(shí)間的課程學(xué)習(xí) ，掌握額外的技能與知識(shí)等。
、、 反饋修正 隨著自己及外部條件的變化，職業(yè)生涯規(guī)劃也要隨著時(shí)間的推移而變化 職業(yè)規(guī)劃撰寫要求 、、 切記目標(biāo)宏大，不切實(shí)際 、、 注重內(nèi)在能力素質(zhì)的規(guī)劃發(fā)展 、、 做好自我評(píng)估和職業(yè)環(huán)境分析等基礎(chǔ)工作 、、 必須考慮未來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)與變數(shù) 職業(yè)生涯規(guī)劃篩選原則 、、 結(jié)構(gòu)完整性（15） 、、 格式美觀簡(jiǎn)潔、創(chuàng)意新穎（10） 、、 自我認(rèn)知程度（20） 、、 綜合性向特征與職業(yè)匹配性（20） 、、 目標(biāo)合理（15） 、、 行動(dòng)措施有效性（20）