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2011效能建設工作總結(jié).doc
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2011效能建設工作總結(jié) ,希望對大家有所幫助。
歡迎下載!
×××二0一一 年效能建設半年工作總結(jié) 為認真貫徹落實自治區(qū)黨委七屆九次全委(擴大)會議和市委九屆十一次全委(擴大)會議精神,依據(jù)市×××下發(fā)的《關于治理"庸懶散拖貪"問題和進一步加強效能建設的實施意見》的通知精神,結(jié)合×××實際,以治理"庸懶散拖貪"為抓手,切實加強效能建設,進一步轉(zhuǎn)變工作作風、提高辦事效率、增強履職盡責能力,以優(yōu)良的黨風政風凝聚民心,促進良好社會風氣的形成,努力營造高效廉潔的政務環(huán)境、公平公正的法治環(huán)境、和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,為首府跨越式發(fā)展和長治久安提供有力保證。
一、加強組織領導,確保效能建設各項工作順利開展 領導重視,組織健全,是效能建設各項工作順利開展的根本保證。
首先是強化學習,統(tǒng)一思想認識。
3月18日,×××組織全體人員召開自身效能建設再動員大會。
會上傳達學習了全市行政效能建設動員大會精神及《市效能建設領導小組辦公室關于暗訪檢查情況的通報》[烏紀委(2011)5號],結(jié)合環(huán)境監(jiān)察工作的實際,×××黨支部記×同志就如何加強×××自身效能建設提出了具體要求。
其次,成立了治理"庸、懶、散、拖、貪"問題領導小組,制定了×××治理"庸、懶、散、拖、貪"問題實施方案,并下發(fā)各隊(科、室)貫徹實施,確保效能建設各項工作順利開展。
二、全面開展學習,加強黨員干部隊伍思想作風教育 深入開展黨性黨風黨紀和愛崗敬業(yè)教育,引導黨員干部強化宗旨意識、責任意識和廉政勤政意識,提高科學發(fā)展、執(zhí)政為民的使命感和責任感,重點解決黨員干部在思想觀念、精神狀態(tài)和工作作風等方面的突出問題。
一是深入開展首府跨越式發(fā)展和長治久安的形勢教育,引導黨員干部充分認識新時期新階段首府發(fā)展穩(wěn)定面臨的新形勢新任務,切實增強科學跨越、后發(fā)趕超的信心和決心。
二是深入開展真心為民服務教育,引導黨員干部牢固樹立"×××就是服務、領導就是服務、公務員就是服務員"的意識,把主動服務、創(chuàng)新服務、盡責服務、高效服務和廉潔服務轉(zhuǎn)變?yōu)辄h員干部的自覺行動。
三是深入開展"五比一落實"活動,認真學習了機關效能建設應知應會基本內(nèi)容,形成了工作中比精神狀態(tài)、比服務態(tài)度、比辦事效率、比執(zhí)法水平、比創(chuàng)新能力的良好氛圍。
通過學習,使全體人員牢固樹立了責任意識、服務意識、進一步增強了效能建設的責任感。
三、加大改革創(chuàng)新力度,不斷建立和完善效能建設的長效機制 ×××一向注重制度建設,始終堅持用制度管人、用制度管事。
一是根據(jù)效能建設活動的開展和形勢任務的需要,狠抓現(xiàn)有規(guī)章制度的貫徹落實,從佩帶工作牌、清潔辦公環(huán)境、遵守工作紀律等基礎要求入手,督促干部職工嚴格落實×××制定的《辦公制度》、《考勤制度》、《衛(wèi)生檢查評比制度》等,使×××的作風建設得到根本性好轉(zhuǎn)。
三是按照"合法合理、提高效能"的原則,對制約科學發(fā)展、跨越發(fā)展的制度、文件,進行徹底清理和規(guī)范,該取消的一律取消,該完善的及時修訂完善。
四、深入貫徹服務意識,進一步強化服務能力建設。
牢固樹立"作風就是生產(chǎn)力,效能就是競爭力"的思想,把治理"庸懶散拖貪"問題
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×××二0一一 年效能建設半年工作總結(jié) 為認真貫徹落實自治區(qū)黨委七屆九次全委(擴大)會議和市委九屆十一次全委(擴大)會議精神,依據(jù)市×××下發(fā)的《關于治理"庸懶散拖貪"問題和進一步加強效能建設的實施意見》的通知精神,結(jié)合×××實際,以治理"庸懶散拖貪"為抓手,切實加強效能建設,進一步轉(zhuǎn)變工作作風、提高辦事效率、增強履職盡責能力,以優(yōu)良的黨風政風凝聚民心,促進良好社會風氣的形成,努力營造高效廉潔的政務環(huán)境、公平公正的法治環(huán)境、和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,為首府跨越式發(fā)展和長治久安提供有力保證。
一、加強組織領導,確保效能建設各項工作順利開展 領導重視,組織健全,是效能建設各項工作順利開展的根本保證。
首先是強化學習,統(tǒng)一思想認識。
3月18日,×××組織全體人員召開自身效能建設再動員大會。
會上傳達學習了全市行政效能建設動員大會精神及《市效能建設領導小組辦公室關于暗訪檢查情況的通報》[烏紀委(2011)5號],結(jié)合環(huán)境監(jiān)察工作的實際,×××黨支部記×同志就如何加強×××自身效能建設提出了具體要求。
其次,成立了治理"庸、懶、散、拖、貪"問題領導小組,制定了×××治理"庸、懶、散、拖、貪"問題實施方案,并下發(fā)各隊(科、室)貫徹實施,確保效能建設各項工作順利開展。
二、全面開展學習,加強黨員干部隊伍思想作風教育 深入開展黨性黨風黨紀和愛崗敬業(yè)教育,引導黨員干部強化宗旨意識、責任意識和廉政勤政意識,提高科學發(fā)展、執(zhí)政為民的使命感和責任感,重點解決黨員干部在思想觀念、精神狀態(tài)和工作作風等方面的突出問題。
一是深入開展首府跨越式發(fā)展和長治久安的形勢教育,引導黨員干部充分認識新時期新階段首府發(fā)展穩(wěn)定面臨的新形勢新任務,切實增強科學跨越、后發(fā)趕超的信心和決心。
二是深入開展真心為民服務教育,引導黨員干部牢固樹立"×××就是服務、領導就是服務、公務員就是服務員"的意識,把主動服務、創(chuàng)新服務、盡責服務、高效服務和廉潔服務轉(zhuǎn)變?yōu)辄h員干部的自覺行動。
三是深入開展"五比一落實"活動,認真學習了機關效能建設應知應會基本內(nèi)容,形成了工作中比精神狀態(tài)、比服務態(tài)度、比辦事效率、比執(zhí)法水平、比創(chuàng)新能力的良好氛圍。
通過學習,使全體人員牢固樹立了責任意識、服務意識、進一步增強了效能建設的責任感。
三、加大改革創(chuàng)新力度,不斷建立和完善效能建設的長效機制 ×××一向注重制度建設,始終堅持用制度管人、用制度管事。
一是根據(jù)效能建設活動的開展和形勢任務的需要,狠抓現(xiàn)有規(guī)章制度的貫徹落實,從佩帶工作牌、清潔辦公環(huán)境、遵守工作紀律等基礎要求入手,督促干部職工嚴格落實×××制定的《辦公制度》、《考勤制度》、《衛(wèi)生檢查評比制度》等,使×××的作風建設得到根本性好轉(zhuǎn)。
三是按照"合法合理、提高效能"的原則,對制約科學發(fā)展、跨越發(fā)展的制度、文件,進行徹底清理和規(guī)范,該取消的一律取消,該完善的及時修訂完善。
四、深入貫徹服務意識,進一步強化服務能力建設。
牢固樹立"作風就是生產(chǎn)力,效能就是競爭力"的思想,把治理"庸懶散拖貪"問題
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